Корпоративный порталHR Клуб

Конференция «Employer Brand & Graduate Recruitment»

Новости
17.06.2016


001.jpg
30 июня 2016 года (11:00 – 18:00)

Москва, AZIMUT Moscow Olympic Hotel, Олимпийский проспект, д. 18/1, 4 этаж, зал "Лена+Яна" 

Цель конференции: выявление новых возможностей и технологий в формировании бренда привлекательного работодателя на молодежном рынке труда, обсуждение лучших практик в привлечении талантливых выпускников вузов, сравнение российского и международного опыта продвижения HR-бренда. 

Программа

11:00 – 12:00   Регистрация участников, приветственный кофе 

12:00 – 14:00   Блок 1. Экспертное мнение. Аналитика и тренды рынка Graduate Recruitment 

12:00 – 12:30  Исследование портала Career.ru. Рынок труда молодых специалистов. Реакция студентов на экономическую ситуацию. |  Ирина Святицкая, руководитель Career.ru. 
  • Какие заработные платы можно предлагать начинающим специалистам в различных профессиональных областях?
  • Что больше всего мотивирует студентов?
  • Как привлечь в компанию молодых «звезд»?
  • Как привлечь студентов на массовые вакансии? 

12:30 – 13:00  Пятый ежегодный рейтинг лучших вузов России: факты и ключевые тренды.  |  Алексей Ходырев, исполнительный директор направления «Рейтинги вузов» рейтингового агентства RAEX (Эксперт РА). 

13:00 – 13:30  Молодые кадры в соцсетях: привлечь и удержать. |  Александр Бакеев, директор направления консалтинга группы компаний «Команда-А». Основатель Digital Socium (входит в топ-25 SMM-агентств РФ). Совладелец компании TiPlusOdin.ru – решение внутренних проблем человека. Ведет преподавательскую деятельность в МГИМО. Занимается корпоративными инновациями. 
  • Где и как привлечь самых подходящих для нас студентов и выпускников? Простые рецепты из опыта. 
  • Как удержать внимание лучших из лучших и оставаться в их поле зрения? Механики и кейсы. 
  • Что важно и ценно? Примеры контента и результаты работы с молодыми специалистами.

13:30 – 14:00  Контент в продвижении HR-бренда. |  Илья Балахнин, генеральный директор и управляющий партнер Paper Planes Consulting Agency, вице-президент IABC/Russia по инновациям. Преподаватель Русской Школы Управления, РАНХиГС при Правительстве РФ, Университета «Синергия» и Московской школы PR. Автор книги «Горизонтальный мир». 
  • EVP и ключевые сообщения HR-бренда;
  • Контентная стратегия: 
  • бренд-журналистика;
  • внутренний контент;
  • чем отличается HR-контент от корпоративного контента;
  • как создать фабрику контента.

14:00 – 15:00  Обед

15:00 – 17:00  Блок 2. HR-бренд на российском рынке: лучшие практики в сфере Employer Brand 

15:00 – 15:30  Альянс в поддержку молодежи.  |  Гузель Гайсина, специалист по привлечению и подбору персонала Nestle Russia. 

Для поддержки молодых специалистов в трудоустройстве и повышения их готовности к работе компания Nestle запустила глобальную инициативу по поддержке молодежи. В ходе выступления компания Nestle поделится опытом объединения усилий с партнерами на примере реализации «Альянса в поддержку молодёжи All4Youth». 

15:30 – 16:00  Мероприятия компании в офисе: за и против. |   Марина Смусь, Recruitment&Employer Brand Leader for Russia & CIS EY. 
  • европейские практики призывают увеличивать активности на кампусе вузов – стоит ли на них ориентироваться, или в нашей реальности стоит выбрать другой путь?
  • визит в офис – мощный инструмент продвижения бренда работодателя и зачастую подтверждение многих тезисов ценностного предложения работодателя
  • теряем или расширяем мы аудиторию, фокусируясь на мероприятиях в офисе?

16:00 – 16:30  Формирование молодежного резерва. Исследование мнения работодателей, вузов и молодых специалистов. |  Татьяна Повилова, программный директор Молодежной кадровой платформы «Устойчивое будущее России» ГК АКИГ. 

В конце 2015 года мы провели исследование молодежного рынка труда, в котором приняли участие крупные работодатели, ведущие вузы и молодые специалисты. 
В ходе выступления будут освещены результаты исследования, озвучены тенденции в сфере подготовки кадрового резерва, проанализированы эффективные технологии и инструменты привлечения и удержания талантливой молодежи. Также на презентации будет рассказано, как результаты исследования оказали влияние на формирование нашей кадровой стратегии и работу с талантами в рамках Молодежной кадровой платформы «Устойчивое будущее России». 

16:30 – 17:00  Программа развития и стажировки как первый карьерный шаг молодого специалиста. | Ирина Сверлова, Talent Development Manager Mars. 

17:00 – 17:15    Кофе-брейк 
17:15 – 18:00    Блок 3. Дискуссия с молодёжными экспертами: «Мифы и реальность поколений Y, Z» 

В дискуссии примут участие отобранные на конкурсной основе молодёжные эксперты, имеющие опыт работы или прохождения стажировки в крупных российских и международных компаниях.



УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ:

Для членов HR-Клуба КАК ДЕЛАТЬ в Москве участие в конференции бесплатное.

Если Ваша компания не является членом Клуба КАК ДЕЛАТЬ, уточнить условия участия Вы можете у Дарьи Кашаверской:

+7(921)880 20 84 | daria@kakdelat.ru


Категория:  Новости

Возврат к списку